酒業(yè)公司培訓(xùn)啟發(fā)，參加企業(yè)培訓(xùn)心得體會

企業(yè)培訓(xùn)是提升個人技能最好的平臺，針對性地學(xué)，立即針對性地學(xué)以致用，希望每個有機會參與企業(yè)培訓(xùn)的人珍惜這些機會！

就把自己的感想寫下來就行，沒什么，

掌握的知識更廣泛了，更容易融會貫通，服務(wù)養(yǎng)殖戶更有說服力

可以學(xué)習(xí)各種純糧食酒，果酒，藥酒，都是實操的，可以去網(wǎng)上查一下

可以的 傳授酒廠核心技術(shù) 幫助回家做酒的學(xué)員能更好的掌握這個技術(shù) 也能把項目做大。

培訓(xùn)前應(yīng)該有培訓(xùn)通知之類的吧，把那通知找來，里面應(yīng)該有很多有用的東西~ 結(jié)合培訓(xùn)目的、培訓(xùn)內(nèi)容等，你寫一下自己的收獲、表示一下繼續(xù)學(xué)習(xí)的決心也就可以了~ 您也可以再聯(lián)系我，進一步探討~呵呵~

一、學(xué)習(xí)概述、學(xué)習(xí)任務(wù)的完成情況和學(xué)習(xí)成績二、學(xué)習(xí)態(tài)度、學(xué)習(xí)紀律等三、 問題、努力方向

青州公交公司培訓(xùn)總結(jié)1、培訓(xùn)概述、取得的培訓(xùn)成績2、培訓(xùn)紀律、培訓(xùn)態(tài)度等3、問題和改進方向

這要看您參加的erp培訓(xùn)是屬于什么類別的。 如果是erp短期培訓(xùn)考證類，一般也就是3天左右學(xué)習(xí)，然后參加考證。這個學(xué)習(xí)過程主要是理論學(xué)習(xí)講解。有的培訓(xùn)班也會有簡單操作。但考證的目標(biāo)是可以達到的。 如果是erp中期培訓(xùn)班，1-3個月左右的培訓(xùn)，對于erp系統(tǒng)操作掌握是比較好的。但是僅限于系統(tǒng)本身，無法進一步了解企業(yè)業(yè)務(wù)。而真正的erp實施是需要非常熟悉企業(yè)業(yè)務(wù)的。 最好的是結(jié)合企業(yè)管理應(yīng)用的erp培訓(xùn)，時間在3-6個月的，在學(xué)習(xí)過程中可以結(jié)合企業(yè)業(yè)務(wù)管理，不斷加深對erp的了解，這是erp培訓(xùn)的最佳方式。不僅僅學(xué)會操作，也同時學(xué)會實施、管理和維護。這種培訓(xùn)是最有價值的。

能夠?qū)W到很多 包括團隊合作、執(zhí)行力、等等

學(xué)到公司企業(yè)文化，和公司工作流程。

在接觸熊老師的日子里，我深深的感受到熊老師是一位實戰(zhàn)型的老師?？突f過一句話，烹調(diào)“成功”的秘訣是：把“抱負”放到“努力”的鍋中，用“堅韌”的小火燉熬，再加上“判斷”做調(diào)味料。其實抱負、努力、堅韌不拔 ，作為企業(yè)家這些素質(zhì)都要具備。但是，在企業(yè)的經(jīng)驗中我們怎么來判斷來做選擇呢？這就需要我們向有智慧的老師學(xué)習(xí)了 。在企業(yè)的經(jīng)營過程中我們常常碰到抉擇的時候，每一次的抉擇都會給企業(yè)帶來很多問題。例如，企業(yè)在戰(zhàn)略方向的把握上，如果方向把握錯了，那企業(yè)損失就不僅僅是幾十萬，而是上百萬的問題，甚至可能會成為企業(yè)命運的轉(zhuǎn)折點。所以，在跟著熊老師學(xué)習(xí)的過程中，我們一方印業(yè)發(fā)生了整個觀念的改變。坦誠地講我們是一個家族型企業(yè)，在經(jīng)營過程中會有很多的意見不一致，經(jīng)常會為了一些方向性的東西發(fā)生爭吵，但是通過熊老師的課程學(xué)習(xí)，我們整個家族的凝聚力、執(zhí)行力得到了很大提升！相信大家在經(jīng)營企業(yè)的過程中都會經(jīng)常迷惑，為什么我的企業(yè)執(zhí)行力這么差？究其原因是缺乏共識，缺乏共鳴，沒有一致的經(jīng)營目標(biāo)，導(dǎo)致我們很多的經(jīng)營決策無法很好的落地。在與熊老師的溝通學(xué)習(xí)中，他的學(xué)識、專業(yè)讓我的人生目標(biāo)與事業(yè)格局更加明確。通過跟隨熊老師的學(xué)習(xí)，我發(fā)自內(nèi)心的體會到了聯(lián)創(chuàng)世紀培訓(xùn)課程的八字方針：“實在、實戰(zhàn)、 實用、 實效?！?、“實在”，即對企業(yè)在培訓(xùn)課程的學(xué)習(xí)過程中，負責(zé)任的精神和態(tài)度，可以說是盡心竭力鞠躬盡瘁。他時時刻刻都在關(guān)注他的理論知識如何與企業(yè)更好的切入，作為公司負責(zé)人，我非常的感動。2、“實戰(zhàn)”，課程體系中牽涉到的所有知識點，不僅僅是理論與實際相結(jié)合，更是用生動的案例來表現(xiàn)，用以往的典型案例和我們企業(yè)的實際問題相結(jié)合，并以持續(xù)完善的態(tài)度和動作來嵌入進我們公司。對我們來說，不僅是思想上的的沖擊，更在方向上幫助企業(yè)指引了道路。 3、“實用”，在學(xué)習(xí)過程中很多老師都在講一些非常有道理的東西，很通用的管理知識。很少講一些能拿到企業(yè)中立即使用的知識，但在熊老師的課程分享中，他提供了很多工具和方法，例如，利潤路徑圖等等，能直接在企業(yè)管理中落地操作。4、“實效”，工具和方法能夠很好地幫助我解決現(xiàn)存的一些疑惑和問題，而且起到非常不錯的效果 。與聯(lián)創(chuàng)世紀已經(jīng)攜手走過一整個春秋，我深深地體會到聯(lián)創(chuàng)為客戶服務(wù)的真誠與責(zé)任，這是一家真正為客戶服務(wù)，真正關(guān)注客戶滿意度的公司。與聯(lián)創(chuàng)世紀的合作不僅非常愉快，收獲也很大，我將會一如既往的支持并祝福聯(lián)創(chuàng)世紀，相信每個追求卓越的企業(yè)，都將成為聯(lián)創(chuàng)世紀的好朋友！

簡單的說吧 一是個人收獲 二是從中啟發(fā) 三是實際應(yīng)用 四是謝謝大家