中糧酒業(yè)業(yè)務(wù)經(jīng)理年薪，中糧集團(tuán)銷(xiāo)售經(jīng)理底薪多少呢有知道的嗎

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我只了解南京這邊的，南京中糧名莊薈的發(fā)展還是很不錯(cuò)的。很有前途，上升空間也大

基本工資+提成

2500-10000

基本工資+提成

不咋地，沒(méi)幾個(gè)子。沒(méi)前途，也沒(méi)錢(qián)途，一般好事都是經(jīng)理級(jí)以上的。

你是促銷(xiāo)員??？還是業(yè)務(wù)員??？還是市場(chǎng)部門(mén)??？還是管理部門(mén)??？還是營(yíng)運(yùn)部門(mén)啊？還是人力部門(mén)??？

1、你的崗位價(jià)值決定了你能拿多少錢(qián)，這部分是月固定工資，每個(gè)月不變，占全部工資的70%。你的崗位職級(jí)F1，決定了薪酬等級(jí)是45，就是2500，這個(gè)公司應(yīng)當(dāng)有張表。2、月度目標(biāo)績(jī)效獎(jiǎng)金，你沒(méi)有這部分3、季度目標(biāo)績(jī)效獎(jiǎng)金，具體算法見(jiàn)薪酬管理制度，占全部工資的20%。4、年度目標(biāo)績(jī)效獎(jiǎng)金，具體算法見(jiàn)薪酬管理制度，占全部工資的10%。后兩部分，公司應(yīng)當(dāng)有相關(guān)的薪酬管理制度。正常的來(lái)講，3、4部分應(yīng)當(dāng)是一個(gè)范圍，是根據(jù)你的績(jī)效結(jié)果計(jì)算的，是變動(dòng)的。

銷(xiāo)售是一個(gè)漸變過(guò)程，開(kāi)始進(jìn)入的公司對(duì)你以后的發(fā)展有很大的影響。一個(gè)公司的視野度決定了你個(gè)人職業(yè)的起點(diǎn)高度，中糧是一家不錯(cuò)的公司，問(wèn)題那個(gè)公司都存在，相比較而言中糧積極求變的態(tài)度是值得肯定的。進(jìn)入中糧給你不單單是一份薪資的收入及一份工作，中糧給于你的是行業(yè)的高度和個(gè)人職業(yè)選擇的寬泛度，每個(gè)行業(yè)堅(jiān)持做都會(huì)有很大的回報(bào)！中糧的業(yè)務(wù)主任級(jí)別也是年綜合超過(guò)13萬(wàn)的，上升空間大是一個(gè)大公司能給予你最好的機(jī)會(huì)！祝福每個(gè)初涉工作的人！聲明，本人不是中糧員工！

這個(gè)就看你的業(yè)務(wù)多不多了…………不過(guò)長(zhǎng)城是個(gè)知名度很大的國(guó)產(chǎn)品牌…………做這行吃飽飯應(yīng)該不成問(wèn)題吧…………

這個(gè)我不是很懂，但是業(yè)務(wù)類(lèi)應(yīng)該分為職務(wù)業(yè)務(wù)和外聯(lián)銷(xiāo)售業(yè)務(wù)，你所說(shuō)的那個(gè)干紅業(yè)務(wù)員如果是底薪+提成模式+報(bào)銷(xiāo)部分費(fèi)用的報(bào)酬計(jì)算方式的話，就應(yīng)該是銷(xiāo)售業(yè)務(wù)了。中糧集團(tuán)是國(guó)企，商品種類(lèi)也都是糧食或者糧食加工物。長(zhǎng)城品牌也很好。但是工資待遇這東西，兄弟，你懂的。只要自己滿意就夠了。量化下來(lái)的話，沒(méi)有人說(shuō)自己工資高。

業(yè)務(wù)經(jīng)理 這是按照大中小城市生活水平 當(dāng)?shù)?收入計(jì)算的。浙江臺(tái)州是個(gè)大城市了 一般來(lái)說(shuō)最少3000以上 加提成

基本工資在2000左右吧，主要看你的提成了啊，一般的業(yè)務(wù)經(jīng)理，對(duì)于手下的人做出的業(yè)績(jī)也有提成的啊

要是基金經(jīng)理那就高了。

你問(wèn)的比較籠統(tǒng),所以沒(méi)有辦法回答. 工資要根據(jù)行業(yè)的不同,所在單位的性質(zhì)不同.受薪酬制度的制約.還要受到周邊或同行業(yè)的水平影響,甚至受外部大環(huán)境的影響,與你的銷(xiāo)售業(yè)績(jī)和能力成正比!