1，寧城的朋友討論一下吧
秀峰原來是加考，下證快點(diǎn)，學(xué)費(fèi)也貴，校長張燕說話不太算數(shù)，忽悠過我，不是太講究的人，教練一般，教練教的都是應(yīng)付考試的招，練車必須排隊(duì)，每半天練2次吧，哪有那么多的車啊，你可以上網(wǎng)搜一下，挺多的，我朋友
2，建平縣有什么大型企業(yè)呀
啤酒廠，陶瓷廠，還有礦，在就沒別的了，就這么點(diǎn)支柱產(chǎn)業(yè)
看你想干什么了，
建平八家國營農(nóng)村板材廠一大片 但是大型的好像沒有
雪花啤酒、榮田礦業(yè)、陶瓷
就知道有個(gè)火柴廠
沒有吧，建平縣旁邊的寧城縣有很多的木業(yè)公司！
3，公司扣工人工資為保證金合理合法嗎
是違法。
中華人民共和國勞動(dòng)合同法
第九條 用人單位招用勞動(dòng)者，不得扣押勞動(dòng)者的居民身份證和其他證件，不得要求勞動(dòng)者提供擔(dān)?；蛘咭云渌x向勞動(dòng)者收取財(cái)物。
第八十四條 用人單位違反本法規(guī)定，扣押勞動(dòng)者居民身份證等證件的，由勞動(dòng)行政部門責(zé)令限期退還勞動(dòng)者本人，并依照有關(guān)法律規(guī)定給予處罰。
用人單位違反本法規(guī)定，以擔(dān)?；蛘咂渌x向勞動(dòng)者收取財(cái)物的，由勞動(dòng)行政部門責(zé)令限期退還勞動(dòng)者本人，并以每人五百元以上二千元以下的標(biāo)準(zhǔn)處以罰款；給勞動(dòng)者造成損害的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。
勞動(dòng)者依法解除或者終止勞動(dòng)合同，用人單位扣押勞動(dòng)者檔案或者其他物品的，依照前款規(guī)定處罰。
不合法哦~ 法律規(guī)定是不能押任何財(cái)物的~
