大連比得酒業(yè)有限公司，我是一個產品的大連總代理但是在我代期間公司竟然還在招本地區(qū)代

千萬別來日企，特別是開發(fā)區(qū)的日本企業(yè)，烏煙瘴氣！中國人幫日本人壓榨中國人。歐美企業(yè)相對比較好，大窯灣那生產型的歐美企業(yè)比較多；相比之下，無論日韓資還是歐美資的企業(yè)，市內的辦事處比較多。我不清楚你是本科還是研究生，如果本科生想進人事部門很困難（有關系的除外），特別是在大連這種兔子不拉屎的地方（我指工作話環(huán)境）；研究生的話看你實力了~不清楚為什么你想在大連找工作，開發(fā)區(qū)這邊倒閉的倒閉，裁員的裁員；我建議你去北京或深圳。

大連如是英才人力資源服務集團有限公司是2013-07-26在遼寧省大連市注冊成立的有限責任公司(自然人投資或控股)，注冊地址位于遼寧省大連高新技術產業(yè)園區(qū)億陽路6A號三豐大廈22層。大連如是英才人力資源服務集團有限公司的統(tǒng)一社會信用代碼/注冊號是91210200071572188C，企業(yè)法人常薇，目前企業(yè)處于開業(yè)狀態(tài)。大連如是英才人力資源服務集團有限公司的經營范圍是：計算機軟件設計、開發(fā)；數(shù)據(jù)處理服務；軟件外包服務；會計服務；勞務派遣；以服務外包形式從事人力資源服務；人力資源招聘、推薦、培訓（非社會力量辦學）；人力資源和社會保障事務代理（不含檔案管理及相關業(yè)務）；人力資源供求信息的收集、整理、儲存、發(fā)布和咨詢服務；有線電視業(yè)務代理服務；國內一般貿易、貨物、技術進出口；第二類增值電信業(yè)務中的信息服務業(yè)務（僅限互聯(lián)網信息服務）（不含信息搜索查詢服務、信息即時交互服務）。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）。本省范圍內，當前企業(yè)的注冊資本屬于一般。大連如是英才人力資源服務集團有限公司對外投資3家公司，具有2處分支機構。通過百度企業(yè)信用查看大連如是英才人力資源服務集團有限公司更多信息和資訊。

就正常班啊，正常發(fā)工資，五險一金，節(jié)假日休息，福利正常有，工資中上，不是很理解怎么總有人發(fā)文說是騙子。

簡介：面視網是p2p模式的視頻招聘網站，由fesco、softbank聯(lián)合投資，依托簡歷精準匹配推送和視頻面試兩大優(yōu)勢為企業(yè)hr和個人求職者提供招聘求職等一站式服務。主要特點就是精準簡歷推送、實時視頻面試、專業(yè)測評報告等。 法定代表人：常薇 成立時間：2013-07-26 注冊資本：7500萬人民幣 工商注冊號：210231000053156 企業(yè)類型：有限責任公司(自然人投資或控股) 公司地址：遼寧省大連高新技術產業(yè)園區(qū)億陽路6a號三豐大廈22層

單位和個人繳費比例如下：1、基本養(yǎng)老保險費：企業(yè)繳費費率為20%左右， 企業(yè)職工個人費率為8%。2、失業(yè)保險費：單位繳費部分費率為2%，個人繳費部分的費率為1%。3、基本醫(yī)療保險費：單位繳費一般為職工工資總額的6%左右，個人繳費為本人工資的2%。4、工傷保險費：國家根據(jù)不同行業(yè)的工傷風險程度確立行業(yè)的差別費率，并根據(jù)工傷保險費使用、工傷發(fā)生率等情況，在每個行業(yè)內確立若干費率檔次。一般在1%左右，由單位繳納，個人不繳納。5、生育保險費：單位繳費費率為1%，個人不繳納。擴展資料：企業(yè)保險費計費依據(jù)2000年7月—2001年6月 企業(yè)以上月實際工資總額為繳費基數(shù)；職工個人以本人月工資收入為計費依據(jù),由社會保險經辦機構核定。2001年7月—2004年3月 企業(yè)以上月列入成本和費用的全部工資總額為計費依據(jù)；職工、自由職業(yè)人員、城鎮(zhèn)個體工商戶業(yè)主及其從業(yè)人員，以本人月工資收入為繳費基數(shù),由社會保險經辦機構核定。2004年4月至今 企業(yè)基本養(yǎng)老保險費社會統(tǒng)籌部分、基本醫(yī)療保險費單位繳費部分、企業(yè)失業(yè)保險費、工傷保險費和生育保險費以上月工資總額作為繳費基數(shù)。企業(yè)基本養(yǎng)老保險費個人8%部分和基本醫(yī)療保險費個人繳費以上年職工月平均工資作為繳費基數(shù)，由社會保險經辦機構負責核定 。參考資料：搜狗百科 社會保險費

大連地區(qū)的繳費比例：養(yǎng)老：企業(yè)20% 個人8%失業(yè)：企業(yè)2% 個人1%工傷：企業(yè)0.6%醫(yī)療：企業(yè)8% 個人2%生育：企業(yè)0.5%其中工傷和生育都是全額公司出，個人無需負擔！和繳費基數(shù)有很大的關系。

大連地區(qū)的繳費比例：養(yǎng)老：企業(yè)20% 個人8%失業(yè)：企業(yè)2% 個人1%工傷：企業(yè)0.6%醫(yī)療：企業(yè)8% 個人2%生育：企業(yè)0.5%你提供的繳費基數(shù)只能用于：養(yǎng)老，失業(yè)和工傷。至于醫(yī)療和生育的基數(shù)則是不同的你可以請教一下當?shù)氐尼t(yī)保中心問一下吧。

具體繳費比例以如下：基本養(yǎng)老保險：單位繳費18%;個人繳費8%;基本醫(yī)療保險：單位繳費8%;個人繳費2%;工傷保險：單位繳費，差別費率、浮動費率(0.5%—2.0%)之間;個人無須繳費;失業(yè)保險：單位繳費2%;個人繳費1%;生育保險：單位繳費0.2%;個人無須繳費;圖中以大連市2017年-2018年全市社會平均月工資的60%作為基數(shù)進行計算。具體對應核算公式為：企業(yè)社保費用=養(yǎng)老基數(shù)×養(yǎng)老比例+醫(yī)療基數(shù)×醫(yī)療比例+失業(yè)基數(shù)×失業(yè)比例+生育基數(shù)×失業(yè)比例+工傷基數(shù)×工傷比例。具體繳納金額主要依據(jù)企業(yè)當年所申報的繳納基數(shù)進行核算。擴展資料：社會保險基數(shù)簡稱社?；鶖?shù)，是指職工在一個社保年度的社會保險繳費基數(shù)。它是按照職工上一年度1月至12月的所有工資性收入所得的月平均額來進行確定。社會保險繳費基數(shù)是計算用人單位及其職工繳納社保費和職工社會保險待遇的重要依據(jù)，有上限和下限之分，具體數(shù)額根據(jù)各地區(qū)實際情況而定。同時，社保繳費基數(shù)是參保人員享受社會保險待遇的重要計算依據(jù)。勞動者參加社會保險后，社保經辦機構為其建立一個終身不變的基本養(yǎng)老保險個人帳戶和醫(yī)療保險個人帳戶。職工繳費基數(shù)越高，其個人帳戶儲存額就越多，可支配使用的醫(yī)療費用就越多，退休時領取的養(yǎng)老金就越高。而參保單位和參保人員瞞報、漏報、少報繳費基數(shù)，將直接降低參保人員社會保險待遇的享受水平參考資料來源：搜狗百科-社會保險基數(shù)搜狗百科-社保繳費比例

工傷、生育全部由公司承擔，個人不承擔，以繳費基數(shù)算：個人承擔養(yǎng)老：8% 醫(yī)療：2% 失業(yè)：1% 公司承擔：養(yǎng)老：19% 醫(yī)療：8% 失業(yè)：2% 在這里，個人應該繳納188元多，不到200元，其余的由公司繳納，