遂寧市船山區(qū)聰靈酒廠普通合伙，我成了企業(yè)法人可企業(yè)不是我的

建議你通過法律途徑，畢竟那家公司是掛你名字，債權(quán)人肯定會找你討債的，但實(shí)際發(fā)生業(yè)務(wù)的的是你的老板，比如有些報(bào)表之類的都是他簽名的。所以一定要通過法律。

招聘財(cái)神激活。

需要營業(yè)執(zhí)照,營業(yè)許可證,成本是自己注冊

三個人合作要多少資本，注冊要多少

常見的企業(yè)法律形態(tài)有四種，個體、個人獨(dú)資、合伙和有限責(zé)任公司，如果你開辦的是第四種，也就是有限責(zé)任公司，那么關(guān)于注冊資本公司法有明確規(guī)定：普通公司（2個以上50個以下股東）最低注冊資本3萬元；如果一個人開辦公司（一人公司），那么最低注冊資本必須達(dá)到10萬元。 開辦公司應(yīng)該辦理的證件，應(yīng)該與其他企業(yè)差不多，就是營業(yè)執(zhí)照、稅務(wù)登記證，經(jīng)營范圍中涉及許可經(jīng)營項(xiàng)目（如煙草、藥品等），還必須到相關(guān)部門辦理經(jīng)營許可證。這些辦好以后企業(yè)就可以經(jīng)營，但是還需要到技術(shù)監(jiān)督局辦理企業(yè)組織代碼證。 當(dāng)然開辦公司的程序比較麻煩點(diǎn)，辦理營業(yè)執(zhí)照需要提交的資料很多，比如需要召開股東會，選舉產(chǎn)生董事會成員和監(jiān)事會成員，制定公司章程、驗(yàn)資證明等等。一下子也難以說明白，如果需要建議你去工商部門咨詢。

是否有價(jià)值取決于公司的發(fā)展，持股平臺中不需要投資2萬現(xiàn)金，員工激勵是公司內(nèi)部的事，

羅俊榮律師，專注于企業(yè)新三板掛牌輔導(dǎo)，企業(yè)資本法律顧問，企業(yè)并購重組，股權(quán)激勵領(lǐng)域?？偨Y(jié)分析相關(guān)法律法規(guī)，結(jié)合多年以來的案例經(jīng)驗(yàn)，為您提供答案如下：您所說的股轉(zhuǎn)公司新法規(guī)，是指：11月24日，股轉(zhuǎn)公司公司業(yè)務(wù)部發(fā)布的《非上市公眾公司監(jiān)管問答——定向發(fā)行（二）》。其主要內(nèi)容為：1、“單純以認(rèn)購股份為目的而設(shè)立的公司法人、合伙企業(yè)等持股平臺，不具有實(shí)際經(jīng)營業(yè)務(wù)的，不符合投資者適當(dāng)性管理要求，不得參與非上市公眾公司的股份發(fā)行”。2、“接受證監(jiān)會監(jiān)管的金融產(chǎn)品，已經(jīng)完成核準(zhǔn)、備案程序并充分披露信息的，可以參與非上市公眾公司定向發(fā)行”。從內(nèi)容上面看，新規(guī)并未將普通外部投資人組成的投資性質(zhì)持股平臺與由公司內(nèi)部員工組成的激勵性質(zhì)持股平臺做區(qū)分，新規(guī)針對的是所有類型的持股平臺。因此，新規(guī)對于準(zhǔn)備實(shí)施股權(quán)激勵的（擬）掛牌企業(yè)影響主要體現(xiàn)在以下幾個方面：1、對于已掛牌公司，新設(shè)立的有限公司或合伙企業(yè)員工持股平臺不能通過認(rèn)購定向增發(fā)的新股獲取用于員工激勵的掛牌公司股份。2、新規(guī)只適用于掛牌公司定向發(fā)行的認(rèn)購行為（該認(rèn)購行為需要新三板監(jiān)管部門審批），合伙企業(yè)/有限公司員工持股平臺參與老股的轉(zhuǎn)讓暫時(shí)不受影響。只要新設(shè)員工持股平臺在券商處完成投資者賬戶合規(guī)性審查并成功開戶，就可以參與到掛牌企業(yè)的二級市場交易中來。3、對于在企業(yè)掛牌之前就已經(jīng)成立并持股的有限公司/合伙企業(yè)員工持股平臺，新規(guī)同樣并不適用。根據(jù)《非上市公眾公司監(jiān)督管理辦法》第五章第三十九條的規(guī)定，掛牌前成立并持股的員工持股平臺作為公司老股東可以認(rèn)購新股。對于擬掛牌新三板或者是已掛牌新三板的公司來說，具體可以這樣做：1、掛牌之前是搭建員工持股平臺的最好時(shí)點(diǎn)。掛牌之前的股權(quán)激勵計(jì)劃可以使員工充分享受公司登陸資本市場帶來的股票增值收益，實(shí)現(xiàn)激勵最大化。2、鑒于本次新規(guī)以及未來可能出現(xiàn)的其他限制性政策，掛牌前搭建員工持股平臺需要考慮未來的多期股權(quán)激勵計(jì)劃，建議將預(yù)留部分的股份在持股平臺中提前落實(shí)。3、已完成新三板掛牌的企業(yè)新設(shè)員工持股平臺，在完成開立交易賬戶的前提下，參與新三板二級市場的交易尚無明確政策限制。所以在目前時(shí)點(diǎn)，還可以通過新設(shè)員工持股平臺受讓老股的方式實(shí)施激勵。雖然此持股平臺不同于由一般外部投資者組成的持股平臺，但嚴(yán)格意義上來講仍有規(guī)避投資者適當(dāng)性的嫌疑，不排除未來股轉(zhuǎn)公司出臺新的政策對此種方式加以限制。4、本次新規(guī)已明確規(guī)定：已掛牌公司仍可考慮使用證券公司資產(chǎn)管理計(jì)劃、集合信托計(jì)劃等接受證監(jiān)會監(jiān)管的金融產(chǎn)品，作為員工持股平臺認(rèn)購掛牌公司定向發(fā)行的新股。5、最后需要提醒廣大（擬）掛牌企業(yè)的是：無論什么階段采取何種激勵股份獲取方式，在使用未接受證監(jiān)會監(jiān)管的持股平臺（合伙企業(yè)/有限公司）實(shí)施股權(quán)激勵計(jì)劃時(shí)，需要注意股東超200人的問題，因?yàn)樵擃惓止善脚_需要穿透計(jì)算股東人數(shù)，（擬）掛牌企業(yè)直接、間接股東合計(jì)超過200人后，需要履行相應(yīng)的證監(jiān)會備案程序。