1，重慶營(yíng)業(yè)員工資大概是多少
要看你什么營(yíng)業(yè)員了，1200-3000多的不等
2，重慶的銷售內(nèi)勤工資是多少呢
1000---1300吧!不會(huì)有很高了!
800----1300
3，重慶業(yè)務(wù)員銷售的工資待遇
底薪800 900 1000很難超出1000都是+提成有些無(wú)底薪
低工資的公司,從帳面上來(lái)說(shuō),降低了一些財(cái)務(wù)成本.但從隱性成本上來(lái)說(shuō),反倒是增加了成本.不能吸引員工的工作,不大可能讓人產(chǎn)生歸屬感.至于有沒(méi)有忠誠(chéng),那就是另一個(gè)問(wèn)題了.如果可以,建議樓主盡量讓自已的待遇水平高于行業(yè)水準(zhǔn).這樣的付出,是會(huì)有更好的回報(bào)的.
據(jù)51job統(tǒng)計(jì)的數(shù)據(jù)，重慶銷售代表工資待遇從800-7000不等，首先要看行業(yè)，其次要看公司大小和個(gè)人能力，再就是要看運(yùn)氣！
4，在重慶市做銷售一般工資有多少
銷售工資構(gòu)成一般是保底（2000左右）+提成工資。具體工資由用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商確定，法律規(guī)定只需不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)即可。用人單位一般根據(jù)勞動(dòng)者的能力、經(jīng)歷、崗位級(jí)別等確定相應(yīng)的薪酬，在招用時(shí)應(yīng)當(dāng)告知?jiǎng)趧?dòng)者具體的勞動(dòng)報(bào)酬。法律依據(jù)：《勞動(dòng)合同法》第八條 用人單位招用勞動(dòng)者時(shí)，應(yīng)當(dāng)如實(shí)告知?jiǎng)趧?dòng)者工作內(nèi)容、工作條件、工作地點(diǎn)、職業(yè)危害、安全生產(chǎn)狀況、勞動(dòng)報(bào)酬，以及勞動(dòng)者要求了解的其他情況;用人單位有權(quán)了解勞動(dòng)者與勞動(dòng)合同直接相關(guān)的基本情況，勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)如實(shí)說(shuō)明。
法院的工資也是按公務(wù)員的工資拿的，你查一下當(dāng)?shù)毓珓?wù)員的工資標(biāo)準(zhǔn)就行了。
5，重慶現(xiàn)在一般的企業(yè)員工資的收入在什么水平
你問(wèn)這個(gè)問(wèn)題是不是馬上要參加工作啦？呵。。。
不知道你準(zhǔn)備選擇什么樣的工作崗位，不同的工作，當(dāng)然收入肯定也有所差別，個(gè)人認(rèn)為從目前的企業(yè)性質(zhì)來(lái)分的話，畢業(yè)進(jìn)入國(guó)企的話，一般的收入應(yīng)該在2000塊左右，效益好的企業(yè)，有可能還要高于這個(gè)標(biāo)準(zhǔn)，當(dāng)然，如果你是去事業(yè)單位，那另說(shuō)；如果去私營(yíng)企業(yè)，我了解的情況應(yīng)該是不會(huì)超過(guò)2000這個(gè)數(shù)，當(dāng)然，么私營(yíng)企業(yè)有他的靈活之處，就是根據(jù)你的表現(xiàn)有可能給你加些提成啊什么的，特別是做銷售待業(yè)。
去年我了解的重慶市的平均收入應(yīng)該是超過(guò)的了2000一點(diǎn)點(diǎn)，個(gè)人覺(jué)得目前在重慶收入在3000~5000應(yīng)該是中等水平，5000-8000算 是中上，年收入超過(guò)10W的，應(yīng)該在重慶生活起來(lái)就很安逸了！
大工廠的工作人員在1200-1500這個(gè)樣子
初級(jí)技術(shù)工作人員一半在2000-2500左右
中級(jí)比較專業(yè)的的企業(yè)技術(shù)人員4000左右
坐辦公室白領(lǐng)一族的話 國(guó)企估計(jì)5000-6000不等
外企的話估計(jì)5000-7000不等
2000左右
看是什么工種，技術(shù)型的且工齡不是很長(zhǎng)的一般在2000左右，長(zhǎng)一些的一般在3000--4500，白領(lǐng)一族看工作單位，一把也在5000左右